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Lavorare nelle Risorse Umane può essere molto gratificante. Significa contribuire in modo decisivo alla crescita della propria azienda curando la ricerca, l'inserimento e la gestione delle persone che vi concorrono, nel complicato equilibrio tra il raggiungimento degli obiettivi aziendali e la crescita professionale dei lavoratori. Ecco una sintesi delle principali aree di responsabilità di chi lavora nelle Risorse Umane:

SELEZIONE DEL PERSONALE
  • Elaborazione dei profili da ricercare
  • Ricerca e selezione
  • Assunzione
  • Inserimento in azienda
IMPIEGO DEL PERSONALE
  • Formazione ed addestramento
  • Analisi e valutazione del lavoro
  • Valutazione delle prestazioni
  • Valutazione del potenziale
  • Programmazione delle carriere
  • Politiche retributive
  • Comunicazioni con il personale
  • Amministrazione del personale
  • Relazioni sindacali
Outplacement

Con Ricercadipersonale.com è possibile inviare il proprio CV, una lettera di accompagnamento o quant'altro si voglia direttamente ai responsabili di selezione di un elevato numero di società:

  • 354 aziende
  • 239 società di selezione
  • 92 selezionatori di profili dirigenziali.

Questo innovativo servizio di posta elettronica permette, ad esempio a chi cerca o vuole cambiare lavoro, di contattare i destinatari nel minor tempo possibile e ad un costo decisamente contenuto.

A differenza dei database, la documentazione inserita nei moduli predisposti, viene inoltrata direttamente ai destinatari scelti senza effettuare modifiche. Chiunque lo voglia può presentarsi come più lo ritiene opportuno, senza intermediazione di terzi. Caratteristiche peculiari del servizio sono la consegna puntuale e veloce, la semplicità dei moduli e la correttezza degli indirizzi.

Ogni contatto è aggiornato e diretto: chi scrive ha l'elenco delle società destinatarie, la possibilità di escludere quelle non gradite, e la certezza di contattare quelle desiderate.

L'iscrizione e l'attivazione del servizio vengono confermate via e-mail.

Il servizio riduce i tempi di ricerca dei contatti e sostituisce busta e francobollo: una volta confermato l'invio, però, non è più possibile modificare la documentazione poiché inoltrata via posta elettronica.

Scegli il servizio che più si adatta alle tue esigenze:


Un servizio pensato per neolaureati e diplomati. Invio effettuato a 500 multinazionali.
Prezzo: € 44,90

eMail Company

Il servizio per lavoratori qualificati e per impiegati con esperienza. Invio del CV a 315 società di selezione al prezzo di 69,90 €.

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Un servizio per neolaureati e diplomati. Invio del curriculum vitae a 500 multinazionali.
Prezzo: € 44,90

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